Parce que devenir parent est une étape importante qui nécessite du temps et de l’adaptation, une nouvelle mesure vient renforcer notre accompagnement à l’issue des congés : maternité, allaitement, paternité ou du nouveau congé supplémentaire de naissance.

Désormais, les collaborateurs concernés pourront bénéficier d’une réduction de leur temps de travail d’une heure par jour pendant un mois, sans diminution de salaire. Cette heure journalière peut être fractionnée mais n’est pas cumulable.

Cette disposition vise à faciliter la reprise d’activité tout en permettant aux jeunes parents de trouver progressivement un nouvel équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.

Avec cette mesure, la Caisse régionale réaffirme sa volonté de soutenir la parentalité et d’accompagner chaque salarié dans les moments clés de sa vie.