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  • Accompagner nos clients agris dans leurs transformations !

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    Mieux vaut prendre le changement par la main… C’est pourquoi Nord de France a réuni 120 agriculteurs ce 12 février à Terrabundo pour parler ensemble :

    👉 du maintien de l’élevage laitier 🐄
    👉 des transitions agricoles 🌱
    👉 et de Kolecto 🧾, la plateforme de gestion des factures électroniques en prévision de la réforme qui arrive en septembre 2026.

    Sur tous ces sujets, au-delà du métier de banquier, le Crédit Agricole Nord de France est un partenaire privilégié pour ses clients.

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  • Défi Innovation : il ne peut en rester que 4 !

    | 75 Vues

    Nos dix demi-finalistes se sont entraînés au PITCH pour gagner le Défi Innovation ! Ce mercredi 11 février ils étaient au Village pour la dernière ligne droite avant le sacre.

    KESAKO LE DÉFI INNOVATION ?!
    🎯Pour rappel, le Défi Innovation permet chaque année aux salariés de la CR de proposer une idée innovante pour améliorer nos pratiques, nos outils, nos processus, ou encore l’expérience de nos clients.

    💡CETTE ANNEE, PLUS DE 40 IDÉES ONT ÉTÉ DÉPOSÉES.
    Parmi elles, 10 projets ont été présélectionnés et leurs porteurs sont venus pitcher ce 11 février devant le jury final. En amont, nos candidats avaient été accompagnés et coachés par Nicolas Benoit, expert Méthodes et Innovations au sein du service Projets Majeurs pour valoriser leur idée. Un exercice exigeant, qui demande clarté, conviction et audace. Et ils l’ont relevé avec brio.

    🗓️ Rendez‑vous début mars pour découvrir les 4 lauréats… qui auront peut‑être la chance de défendre leur idée au national !

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  • CONFÉRENCE : HOMMES ET FEMMES TOUS ALLIÉS CONTRE LE SEXISME

    Description :
    Le sexisme dit « ordinaire » s’exprime au quotidien à travers des gestes, des propos et des pratiques qui peuvent sembler banales et souvent peu visibles. Pourtant, il a souvent des impacts bien réels et durables sur les personnes, les relations de travail et le climat collectif, d’autant plus dans le monde professionnel.

    Cette webconférence interactive vous propose de mieux comprendre ces mécanismes et d’identifier des leviers concrets pour agir (lien de connexion à venir).

    Inscrit dans les engagements du groupe Crédit Agricole au sein du collectif #StOpE, cet événement s’appuie sur des mises en situation concrètes, des repères juridiques essentiels et des bonnes pratiques pour favoriser un environnement de travail respectueux, sain et inclusif.

    Intervenantes :
    Florence MASQUIN, co-dirigeante de Companieros, l’école du Sens au travail & directrice du pôle mixité et diversité.
    Lucy DE NOBLET, fondatrice et directrice d’InAgora, experte et intervenante sur les thèmes de la diversité et de l’inclusion en entreprise.

     

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  • Bientôt les vacances mais je n’oublie pas de voter !

    Jusqu’au 4 mars, la période des votes est ouverte pour les Assemblées Générales 2026.

    🗳️ VOTER C’EST FACILE ET RAPIDE !

    Sur les pistes de ski ⛷️, sur la plage 🏖️ ou à la maison 🏠, je peux voter en ligne en quelques minutes :

    • via mon appli Ma Banque : sur la page d’accueil > rubrique Pour Vous > Cliquez sur l’image « Utilisez votre voix et votez maintenant! »
    • via le site Crédit Agricole Nord de France : je m’identifie sur mon espace client > je vote via la synthèse client ou via ma messagerie sécurisée.

    💚 ENVIE D’AGIR SUR VOTRE TERRITOIRE ?

    Voter pour sa Caisse locale, c’est un moment important dans la vie de notre banque coopérative et mutualiste.

    C’est aussi ça être le premier financeur de l’économie régionale. Et nous en sommes fiers, car c’est ce qui constitue notre identité, ici, dans le Nord et le Pas-de-Calais.

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  • Plénière DCE 2026 : Innovation, stratégie et mobilisation collective au service de la réussite de notre projet d’entreprise

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    Rendez-vous devenu incontournable de début d’année, la Plénière de la Direction des Crédits s’est tenue le 3 février 2026. Même format, même calendrier, même lieu : cette tradition rassemble l’ensemble des équipes pour partager les réussites, présenter la stratégie et renforcer la cohésion collective.

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