- Développer et renforcer une culture de simplification et d’amélioration continue, au service de la performance, de la qualité de service et du bien-être au travail
- Lancer une task force pour gagner en efficacité, améliorer la qualité d’exécution, réduire les irritants et simplifier les process
- Accélérer la prise de décision et l’exécution opérationnelle grâce à des processus optimisés tout en responsabilisant les équipes par
des délégations plus fortes - Alléger et automatiser le dispositif de contrôle en le recentrant sur les risques majeurs et les contrôles réglementaires obligatoires
Le point sur cette impulsion