Deux rendez-vous structurants ont récemment réuni le CODIR et le Cercle 1 autour d’un même objectif. Comprendre les enjeux de l’IA, fixer le cap et préparer une feuille de route ambitieuse pour 2026

Ces dernières semaines, la CR a franchi une étape clé. Le Comité de Direction a d’abord consacré une journée entière à l’IA aux côtés du Service Data IA et de l’expertise de Mick Levy. Cette immersion a permis de clarifier les enjeux, d’affirmer des ambitions fortes, de lancer la construction de la feuille de route IA 2026 et surtout d’ancrer une conviction commune : l’IA n’est pas un gadget mais un changement de culture pour l’entreprise.

Quelques semaines plus tard, le Cercle 1 est passé en mode action. Les managers de managers ont exploré nos IA existantes et celles à venir, compris les liens entre les différents outils, identifié ce qu’il est déjà possible de faire et mesuré les impacts concrets pour leurs équipes. Les échanges ont permis de faire remonter des priorités métiers et des idées pour embarquer les collaborateurs. Chaque Direction remettra prochainement sa feuille de route IA à la DG afin d’avancer de manière coordonnée.

Pourquoi est-ce essentiel ? Parce que la réussite passera par la montée en compétences, l’accompagnement, la responsabilisation de chacun et l’outillage adapté, qu’il s’agisse d’IA générative, de prompts ou d’automatisation de petits process. Nous sommes collectivement en mouvement.